3月29日，多盈(中国)在单位会议室举行科研团队成立仪式。会议由王福祥主任主持，各团队骨干成员共40余人分别在曲阜和日照校区通过视频方式参与了整个成立仪式。

在宣布成立仪式开始后，王福祥主任就成立科研团队的意义和科研团队的任务发表了热情洋溢的讲话，鼓励各团队内部密切协作、充分发挥集体力量，争取在学术研究方面取得更好的成绩。

根据学科分类和单位科研实际，多盈(中国)共成立了“语言学研究”、“语言教学研究”、“翻译研究”和“文学与文化研究”四个科研团队。每个团队包括一个带头人和10位左右的骨干成员，规模不大，便于开展小范围交流。科研团队的主要任务是由带头人召集团队成员定期或不定期开展“阅读心得交流”、“学术探讨”、“研究汇报”和“学术沙龙”等活动，目的是把学术研究落到实处，起到科研催化剂的作用。

之后，各科研团队的带头人分别就各团队的科研力量和近期活动计划做了汇报，并认为科研团队的成立是团队成员之间互帮互助行动的开始，相关团队激励措施也利于激发老师们的协作意识，从而产出高水平的科研成果。

本次科研团队成立仪式，标志着多盈(中国)科研管理工作由宽泛式的管理模式向精细化的协作模式转变，也为单位的科研发展开创了新局面。